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首页>所有职位>储备经理人>储备干部

薪资: ¥5千-8千

福利:
  • 五险
  • 周末双休

要求: 专科 | 经验不限 | 语言不限 |性别不限 | 年龄18岁到45岁

地址: 河南省-郑州市(金水区国贸对面兰德中心)查看公司地图

人数: 招聘3人

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公司简介

中国人寿保险(集团)公司(简称中国人寿或中国人寿保险)是国有特大型金融保险企业,总部设在北京,世界500强企业、中国品牌500强,属中央金融企业。[1]公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司,1996年分设为中保人寿保险有限公司,1999年更名为中国人寿保险公司。2003年,经国务院同意、保监会批准,原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险(集团)公司,业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险(企业年金)、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域,并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。

中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。2013年,总保费收入达3868亿元,境内寿险业务市场份额为31.6%,总资产达24071亿元,是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强,排名第54位;连续7年入选世界品牌500强,位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强,位列第15位。[2]所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后,又于2007年1月回归境内A股市场,成为内地资本市场“保险第一股”和全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司,并已成为全球市值最大的上市寿险公司。
1.为客户提供售后服务(包括客户回访、协助客户缴纳续期保险费、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等);
2.参加公司有关会议和培训等活动;
3.对拟组建的团队伙伴进行辅导、培训和陪访;
4.遵守公司的有关规章制度,完成公司交办的其他相关事项。
晋升
每年1月1日、4月1日、7月1日、10月1日为晋升节点,达到职级晋升考核标准,即可实现正常晋升,共三级八档。
任职要求
1.大专及以上学历(退伍军人可适当放宽条件);
2.具有良好、扎实的专业知识;
3.学生会干部及有实习经验优先;
4.具有较强的逻辑思维能力和语言表达能力;
5.具有较强的判断能力和团队合作能力。

中国人寿vip中心

中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司金茂营销服务部

商业保险 中央金融企业
  • 行业保险
  • 性质国有企业
  • 规模10000人以上
  • 网址
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